Lohn

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Eine Person mit ihren persönlichen und beruflichen Angaben als Mitarbeitende erfassen.

Die unternehmensweiten Konten, Sätze und Zusatzmodule der Lohnbuchhaltung festlegen.

Die Jahresauswertung der Lohnarten je Mitarbeiterin und Mitarbeiter als Datengrundlage für den Lohnausweis.

Lohntyp, Pensum, Lohnstruktur und Sozialversicherungen einer Mitarbeiterin oder eines Mitarbeiters festlegen.

Die Jahreslöhne aller Mitarbeitenden als Swissdec-ELM-XML-Datei exportieren.

Die einzelne Lohnabrechnung einer Mitarbeiterin oder eines Mitarbeiters berechnen, prüfen und bestätigen.

Mehrere Lohnabrechnungen desselben Zeitraums als Lohnlauf sammeln, generieren und abschliessen.

Jahresauswertungen für die Krankentaggeld- und die Unfallzusatzversicherung als PDF oder Excel erstellen.

Die Lösungen der Pensionskasse mit ihren Beitragssätzen und Lohngrenzen hinterlegen.

Mehrere Lösungen der Krankentaggeldversicherung mit eigenen Sätzen je Geschlecht und Höchstalter anlegen.

Die Tarifcodes der Quellensteuer je Kanton nachschlagen, bevor sie einem Arbeitsvertrag zugewiesen werden.